PENGARUH LINGKUNGAN KERJA NON FISIK, DAN KOMPENSASI TERHADAP TURNOVER KARYAWAN DI INDUSTRI TAHU DI KOTA PALU Mareta dwi mustarini. C 201 14 286 dibimbing Oleh Dr. Bakri Hasanuddin, SE.M.Si dan Risnawati, SE.MM ABSTRAK Penelitian ini bertujuan: (1) untuk mengetahui dan menganalisis apakah Lingkungan kerja Non fisik dan Kompensasi berpengaruh secara serempak terhadap turnover karyawan di indus…