Text
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Pada Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Tirta Dharma di Kota Palu
ABSTRAK
Tri Asih Daleta Arya. “Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Pada Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Tirta Dharma Di Kota Palu”. (Dibimbing oleh Harnida Wahyuni Adda, SE., MA, Ph.D dan Risnawati, SE., MM).
Tujuan penelitian ini yaitu untuk mengetahui: 1) pengaruh secara serempak gaya kepemimpinan otokratik, demokratik, dan laissez faire terhadap kinerja karyawan pada Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Tirta Dharma di Kota Palu; 2) pengaruh signifikan gaya kepemimpinan otokratik terhadap kinerja karyawan pada Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Tirta Dharma di Kota Palu; 3) pengaruh signifikan gaya kepemimpinan demokratik terhadap kinerja karyawan pada Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Tirta Dharma di Kota Palu; dan 4) pengaruh signifikan gaya kepemimpinan laissez faire terhadap kinerja karyawan pada Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Tirta Dharma di Kota Palu. Penelitian ini menggunakan teknik deskriptif kausalitas dalam menjelaskan pengaruh antar variabel yang diteliti dengan melibatkan 30 responden yang diambil dengan teknik sampel jenuh / sensus.
Berdasarkan hasil pengujian dengan menggunakan alat analisis Regresi Linear Berganda, disimpulkan: 1) Gaya kepemimpinan otokratik, demokratik, dan laissez faire secara serempak berpengaruh terhadap kinerja karyawan pada Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Tirta Dharma di Kota Palu; 2) Gaya kepemimpinan otokratik berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Tirta Dharma di Kota Palu; 3) Gaya kepemimpinan demokratik berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Tirta Dharma di Kota Palu; dan 4) Gaya kepemimpinan laissez faire berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Tirta Dharma di Kota Palu..
Kata kunci:
Gaya Kepemimpinan Otokratik, Demokratis, Laissez Faire, Kinerja, Karyawan PDAM
Tidak tersedia versi lain