PENGARUH PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA,KOMPENSASI, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BIRO UMUM KEUANGAN (BUK) DAN BIRO AKADEMIK, KEMAHASISWAAN DAN PERENCANAAN (BAKP) UNIVERSITAS TADULAKO. | SISTEM PERPUSTAKAAN TERINTEGRASI UNIVERSITAS TADULAKO

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

TESIS

PENGARUH PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA,KOMPENSASI, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BIRO UMUM KEUANGAN (BUK) DAN BIRO AKADEMIK, KEMAHASISWAAN DAN PERENCANAAN (BAKP) UNIVERSITAS TADULAKO.

Setiawan, Agus C 202 17 052 - Nama Orang;

Tidak Tersedia Deskripsi

Ketersediaan

Perpustakaan Fekon Belum memasukkan lokasi

T-C20217052

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: 658 SET p Tesis 2020
Penerbit: : ., 2020
Deskripsi Fisik: x, 107 hlm. : ilus.; 30 cm.
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: 658
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: Manajemen
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: AGUS SETIAWAN

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar